募集要項

オリンピアが求める人物像

素直

- have an open mind -

人の話を聞くことができる人、
最初から判断して聞くのでは
なく、一旦受け止めることの
できる「強さ」を持っている人

主体性

- independent -

自分から行動できる人、
失敗を恐れずに
チャレンジできる人

自律

- autonomous -

自分で夢や目標を持って
行動できる人、やり遂げる
エネルギーを持っている人

笑顔

- smile -

お客様やスタッフに愛される
笑顔や愛想のある人

誠実

- honesty -

あらゆる物事に対して
誠実でいられる人

「仕事を通して自己実現したい！」
「お客様を楽しませ、
自分も愉しみながら働きたい！」

そんなあなたの応募を
お待ちしています

選考フロー

とことん、
“想いの丈をぶちまけ合う” 採用

オリンピアの採用活動は、お互いを知るためにとことん話し合いをします。そんなことは当たり前のように思われるかもしれませんが、私たちはこの時間を大切にしています。

ちょっと時間が長いなと思われるかもしれませんが、どうかご容赦ください。

あなたのやりたいことが叶うのか、本当に弊社で活躍できるのか、想いの丈をぶちまけ合いましょう。あなたの想いをぶちまけてもらえるよう、わたしたちのこともたくさんお話しします。

オリンピアを
知っていただく

Webエントリー

リクナビのサイトより説明会へのご予約をお願いします。

説明会

オリンピアの自己紹介です。
会社概要、スタッフインタビュー、座談会があります。

あなたを知る

一次面接（WEB）

あなたのことを今度は教えてください。
オリンピアのこともお話しします。

SPI

あなたの隠れた才能を発掘します。
SPI（適性検査）はお返ししますのでご確認いただけます。

二次面接（WEB）

あなたのやりたいことが本当にできるのか、活躍できるのか、
一緒に確かめ合いましょう。

お互いの理解を
深める

店舗見学
(選考ではありません)

最後にお互いが思っていることをぶちまけ合いましょう。
安心できる状態を目指しましょう。

最終面接（対面）

最後にお互いが思っていることをぶちまけ合いましょう。
安心できる状態を目指しましょう。

内々定

オリンピアを知っていただく

あなたを知る